Redacteur technique

Le cas echeant, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre a nous ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les aeronefs les plus performants du monde destines aux personnes, aux entreprises, aux gouvernements et aux armees les plus exigeants du monde. Nous avons reussi a etablir les normes les plus elevees en placant nos employes au coeur de tout ce que nous faisons et en definissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier signifie evoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une equipe qui offre des experiences et des produits superieurs, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-dela. En priorisant la croissance et le developpement des employes, nous permettons a chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail s'accomplit lorsque vous etes libre d'etre vous-meme et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Le bien-etre de nos employes etant notre priorite, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel qui comprend ce qui suit :

• Regimes d'assurance (dentaire, medical, assurance-vie, invalidite, et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Regime d'epargne-retraite
• Programme d'aide aux employes
• Programme de telemedicine

Quelles seront vos contributions a l'equipe ?

• Rechercher, planifier, rediger et controler la qualite des donnees techniques, de maintenance ou operationnelles en utilisant des donnees d'ingenierie et approuvees provenant de sources multiples, tout en veillant au respect des echeances.
• Identifier et mettre en oeuvre des ameliorations de processus et de produits conformement au plan strategique.
• Planifier, executer et documenter les validations de procedures conformement aux normes et directives du departement, en recommandant et en mettant en oeuvre la meilleure utilisation des ressources.
• Veiller a ce que les demandes et les problemes des clients et des operateurs soient analyses et que des reponses satisfaisantes soient apportees a l'expediteur.
• Coordonner et definir le plan de publication des documents.
• Definir les normes et les exigences pour la creation et la distribution de documentation dans une specification de format electronique (ex. : S1000D, ATA, etc.).
• Identifier, evaluer et definir des plans d'action et des echeances pour minimiser les risques lies a l'achevement des publications.

Comment reussir dans ce role ?

• Vous detenez un diplome d'etudes collégiales (DEC) en aerospatiale ou dans un domaine equivalent, ou un minimum de trois (3) annees d'experience pertinente en publications techniques.
• Vous possedez une experience en maintenance d'aeronefs, au sein d'un equipage de conduite ou comme pilote (atout).
• Vous possedez de solides competences en communication (ecrite et smolee).
• Vous maitrisez la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) et SAP (un atout).
• Vous avez une comprehension detaillee des processus et des technologies de publications techniques (un atout).
• Vous avez une comprehension de base des specifications S1000D et ATA (un atout).
• Vous avez de bonnes connaissances des langages de balisage HTML, SGML et XML (un atout).
• Vous avez de l'experience en developpement de produits (un atout).
• Vous avez de l'experience dans la definition d'une methodologie de depannage dans un environnement de haute technologie.
• Vous avez des connaissances et de l'experience au sein de l'un des services du service a la clientele et du soutien de Bombardier (un atout).
• Vous avez une bonne comprehension des procedures de conception et du systeme d'ingenierie aerospatiale de Bombardier (un atout).

Maintenant que vous vous voyez dans ce role, postulez et rejoignez l'equipe Bombardier !

Veuillez noter que vous n'avez pas besoin de toutes les competences, connaissances et experiences enumerees pour postuler a ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, nous cherchons un grand talent et des individus passionnes.

Bombardier souscrit au principe d'equite en matiere d'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, ethnicite, identite de genre, orientation sexuelle, age, statut d'immigrant, handicap ou autres caracteristiques protegees par la loi applicables a postuler.