Négociateur / Négociatrice senior, Contrats

Le cas échéant, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre à nous ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants au monde pour les personnes, les entreprises, les gouvernements et les armées les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout ce que nous faisons et en définissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est évoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En accordant la priorité à la croissance et au développement des employés, nous donnons à chacun les moyens d'atteindre son plein potentiel selon ses propres conditions, car le meilleur travail se fait lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Ayant le bien-être de nos employés à cœur, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants :

• Régimes d'assurance (Dentaire, médicale, assurance-vie, invalidité et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Quelles seront vos contributions à l'équipe ?

• Diriger la négociation d'accords pour la vente d'avions d'affaires dans le monde entier. Vous serez responsable de la rédaction de modalités complexes et spécialisées qui équilibrent le risque de Bombardier et les besoins de nos clients uniques ;
• Collaborer avec une équipe de esprits d'affaires et juridiques hautement qualifiés et accomplis pour obtenir les meilleurs résultats pour Bombardier ;
• Diriger les parties prenantes internes pour aligner de multiples intérêts avec les termes des accords que vous négociez ;
• Participer et contribuer aux réunions avec la haute direction de Bombardier et nos clients du monde entier ;
• Être responsable et soutenir nos processus et politiques de conformité ;
• Diriger les efforts visant à l'amélioration continue des accords types.

Comment vous épanouir dans ce rôle ?

• Vous détenez au moins un baccalauréat en administration, en finance, en droit ou l'équivalent ;
• Vous possédez 10 ans ou plus d'expérience dans le travail transactionnel transfrontalier, en négociation de contrats ou en administration de contrats ;
• Vous êtes axé et orienté vers le client ;
• Vous possédez de solides compétences interpersonnelles et de persuasion ;
• Vous possédez de solides compétences en rédaction en anglais ;
• Vous possédez d'excellentes compétences en communication et en négociation combinées à la capacité de comprendre et d'interpréter les termes et conditions contractuels ;
• Vous avez la capacité de travailler selon des horaires de travail flexibles, prolongés et/ou irréguliers en fonction des demandes de l'entreprise, ainsi que la capacité de voyager à court préavis ;
• Vous avez la capacité de travailler de manière autonome ;
• Vous êtes bilingue – français et anglais. La connaissance d'une troisième langue est un atout ;
• Vous possédez une expérience ou une connaissance avérée de l'industrie aéronautique.

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier !

Veuillez noter : Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne recherchons pas le candidat parfait, nous recherchons un grand talent et des individus passionnés.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, etnicité, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à postuler.