Analyste de la fiabilité et des coûts de maintenance des aéronefs

Le cas échéant, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre à nous?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les aéronefs les plus performants au monde pour les personnes, les entreprises, les gouvernements et les armées les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout ce que nous faisons et en définissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est évoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En accordant la priorité à la croissance et au développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail se fait lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Ayant à cœur le bien-être de nos employés, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel qui comprend ce qui suit :

• Régimes d'assurance (dentaire, médicale, assurance-vie, invalidité et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Quelles seront vos contributions à l'équipe?

Nous avons un poste immédiat au sein du département d'analyse des données de maintenance des aéronefs de Bombardier pour un analyste de la fiabilité et des données à Montréal. Dans ce rôle, vous allez :

• Surveiller la fiabilité et les coûts de maintenance directe de la flotte d'aéronefs en service de Bombardier en utilisant les données recueillies à partir de diverses sources, y compris le système ERP de Bombardier, les exploitants d'aéronefs et les logiciels de suivi de maintenance tels que CAMP.
• Effectuer une analyse approfondie des aéronefs, des systèmes et des composants pour identifier les problèmes de fiabilité et de coûts de maintenance directe.
• Utiliser Weibull et d'autres techniques statistiques pour calculer et prévoir la fiabilité des systèmes et composants d'aéronefs.
• Identifier des recommandations et/ou des actions correctives en collaboration avec d'autres départements, y compris l'ingénierie, et évaluer leur impact potentiel sur la fiabilité des aéronefs et les coûts de maintenance directe.
• Soutenir les initiatives d'amélioration de la fiabilité des aéronefs et des coûts de maintenance et présenter régulièrement des rapports d'étape à la direction.
• Développer des garanties de coûts de maintenance des aéronefs pour soutenir les ventes d'aéronefs et de services.
• Produire des rapports réguliers sur la fiabilité et les coûts de maintenance directe concernant la flotte d'aéronefs en service de Bombardier, un exploitant, un système ou un composant spécifique.
• Aider à recueillir et à résoudre les problèmes de qualité liés aux données de fiabilité et de coûts de maintenance des aéronefs conformément aux normes de Bombardier.
• Améliorer continuellement la précision et l'automatisation du modèle, de la base de données et du système de rapports de fiabilité et de coûts de maintenance des aéronefs de Bombardier.

Comment réussir dans ce rôle?

• Vous avez 3 ans d'expérience avec les coûts de maintenance en matière de matériel et de main-d'œuvre aéronautique.
• Une expérience pratique de la maintenance et/ou de la gestion d'un aéronef est un atout.
• Un diplôme universitaire axé sur l'ingénierie de la fiabilité ou l'équivalent est un atout.
• Vous possédez des compétences informatiques supérieures et une connaissance avancée d'Excel, des bases de données et de la programmation.
• La connaissance de méthodes statistiques telles que Weibull dans l'industrie aérospatiale est de préférence un atout.
• Vous possédez de solides aptitudes analytiques et de résolution de problèmes.
• Vous êtes capable de travailler de manière autonome et au sein d'une équipe.
• De solides compétences interpersonnelles, de communication et de présentation sont essentielles.
• Vous possédez d'excellentes compétences en communication en anglais, tant à l'écrit qu'à l'oral, et le français est un atout.

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier!

Veuillez noter : Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne recherchons pas le candidat idéal, nous recherchons un grand talent et des individus passionnés.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à postuler.