Agent aux achats

Lieu : Montreal, Quebec

A PROPOS DE FTAI AVIATION LTD. (NASDAQ: FTAI)

FTAI detient et entretien des moteurs d'aeronefs commerciaux en se concentrant sur les moteurs CFM56 et V2500. Le portefeuille de produits proprietaire de FTAI, incluant la Module Factory et une coentreprise pour fabriquer des pieces PMA de moteurs, lui permet d'offrir des economies de couts et de la flexibilidad a notre clientele composee de compagnies aeriennes, de bailleurs et de prestataires de maintenance, reparation et revision (MRO). De plus, FTAI detient et loue des aeronefs a reaction, ce qui facilite souvent l'acquisition de moteurs a des prix attrayants. FTAI investit dans des actifs aeronautiques et des produits aerospatiaux qui generent des flux de tresorerie solides et stables avec un potentiel de croissance des benifices et de valorisation des actifs.

FTAI opere a l'echelle mondiale et possede des bureaux a New York, Miami, Montreal, Singapour, Dubai, au Royaume-Uni et en Irlande.

APERCU DU POSTE

L'agent aux achats joue un role cle dans le soutien de la chaine d'approvisionnement et de l'efficacite operationnelle de l'organisation. Ce poste est responsable de la coordination des activites liees aux bons de commande, de la gestion des relances aupres des fournisseurs et de l'assurance d'un flux fluide des materiaux tout au long du cycle d'approvisionnement. En etroite collaboration avec les intervenants interfonctionnels, le role contribue a la disponibilite en temps opportun des materiaux, aux normes de qualite et a l'amelioration continue des processus d'approvisionnement.

Remuneration :

L'echelle salariale de depart pour ce poste est de 29.27 $ a 32.72 $ de l'heure, selon les competences, l'experience et les qualifications. Avec la formation interne, le temps et l'evolution de carriere, la remuneration horaire peut augmenter jusqu'a un maximum de 39.07 $. Ce poste est egalement admissible aux heures supplementaires.

Responsabilites :

• Gerer de maniere prompte les bons de commande de materiaux et de services, en assurant la pleine conformite avec les politiques de l'entreprise et les procedures d'approvisionnement
• Soutenir les activites d'approvisionnement en assistant aux processus de demande de prix (RFQ), a l'analyse des soumissions et a la preparation de la documentation d'achat, de reparation et de conformite
• Contribuer au developpement et a l'optimisation des relations avec les fournisseurs et des strategies d'approvisionnement, sous la direction du superviseur ou de son delegue
• Assurer des mises a jour precises et rapides dans le systeme ERP, incluant les donnees des fournisseurs telles que les soumissions, les prix, les delais de livraison et les informations connexes
• Agir en tant que point de contact cle entre l'approvisionnement et les equipes interfonctionnelles, y compris le kitting/integration, la production, l'ingenierie et les finances pour repondre aux besoins de la chaine d'approvisionnement de bout en bout
• Superviser les questions de qualite des fournisseurs au jour le jour, y compris le traitement des retours, les ecarts de facturation et le suivi de la performance des fournisseurs

Qualifications :

• DEP ou DEC d'une institution accreditee
• Experience averee en chaine d'approvisionnement, en achats ou en gestion du materiel, incluant le kitting, les systemes Kanban, la gestion des penuries et les operations logistiques (emission de pieces, retours, evaluations de qualite, etc.)
• Maitrise bilingue requise (francais et anglais)
• Solide connaissance pratique de Microsoft Office, avec la capacite d'analyser des donnees, de gerer des rapports et d'agir sur plusieurs ensembles de donnees
• Excellentes competences organisationnelles avec la capacite de gerer plusieurs priorites et de repondre aux demandes de divers departements
• Capacite demontree a executer toutes les fonctions liees au poste telles que decrites a l'annexe A de la convention collective (CC)
• Admissibilite a la progression vers la Production administrative en fonction des besoins de l'entreprise, tel que defini a l'annexe A de la convention collective et d'une requete approuvee

Ce que nous vous offrons :

• Remuneration competitive
• Temps de repos avec vacances, jours personnels, jours feries et conges parentaux
• Couverture medicale, dentaire et de la vue familiale complete disponible des votre premier jour d'emploi
• Soins de sante virtuels (acces 24h/24 et 7j/7 a des professionnels de la sante)
• Un compte de depenses de bien-etre pour vous aider dans votre parcours de sante
• Programme d'aide aux employes et a leur famille (PAEF) qui comprend des seances de counselling en personne gratuites
• Assurance voyage medicale
• Installations de conditionnement physique sur place dans nos principaux bureaux
• Un regime d'epargne-retraite enregistre qui comprend des cotisations de l'entreprise egalees des votre premier jour d'emploi, incluant l'acces a des conseillers financiers fournissant des conseils en placement et une planification financiere complete

enonce d'egalite d'acces a l'emploi :

FTAI Aviation est un employeur souscrivant au principe de l'egalite d'acces a l'emploi qui valorise la diversite sur le lieu de travail. Nous nous engageons envers l'excellence dans le service a tous les clients, y compris les personnes handicapees, et nous encourageons les commentaires sur la fourniture de ces services.

Exigences linguistiques au Quebec :

Une connaissance de niveau intermediaire de l'anglais est necessaire pour communiquer avec les autres emplacements de l'entreprise, les partenaires et les clients situes a l'exterieur du Quebec, et pour lire, interpreter et produire de la documentation, de la correspondance et des rapports en anglais au besoin.